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1: １号 ★ 2020/07/17(金) 16:44:05.05 ID:IVLXpXRq9サラリーマンが恐れることの1つが、突然、クビを命じられることだろう。弁護士ドットコムには、実際に突然の解雇を命じられた人たちから相談が寄せられている。
その一人は「口頭で『仕事態度から悪いから即日解雇』と言われました」という。以前から退職勧奨を受けてきたが、解雇理由証明書を渡すように希望しても、会社は応じなかった。
●正しくは「解雇について争うかどうか」
●無理に出社にこだわると「現場が混乱」
このような場合、復職を求めて労働審判という手続を裁判所に申し立てることが多いです。
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279: 不要不急の名無しさん 2020/07/17(金) 20:03:24.51 ID:pmrcYYjW0>>1
この解答ではほとんど泣き寝入りするしかないやん
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300: 不要不急の名無しさん 2020/07/17(金) 20:23:30.31 ID:iJ9sv6f80>>1
会社の都合で解雇は給料一ヶ月分余分にもらえるし、失業手当も即時出るからいいよ。
そんなクソみたいな会社辞めて正解。
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402: 不要不急の名無しさん 2020/07/17(金) 21:56:23.90 ID:ndR1bqx/0>>1
労働者って全然守られてないんだな
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464: 不要不急の名無しさん 2020/07/18(土) 02:43:31.32 ID:7944hc590>>1
なんか結局パッとせんな。
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Source: マネー速報
