【朗報】バンダイナムコ「“追い出し部屋”のような部署は存在いたしません」

日本には労働に関する厳しい法律があるため、米国などの国に比べて人員削減が難しい。そのため、企業は追い出し部屋を利用して従業員の士気を下げ、自主退職を促し、解雇された場合に通常ならば受け取れる額の失業手当を受け取れないようにすることがあるとも記事では指摘された。

バンダイナムコはBloombergに対し、一部従業員は次のプロジェクトに取り組むために待機することもあるとしたえうえで、自主退職を迫るための部屋の存在は否定。一方で、開発中のゲームを中止にしたことは認めている。

「ゲームのサービス終了については状況を包括的に評価したうえで判断しております」とバンダイナムコは述べている。「一部の従業員は、次のプロジェクトに配属されるまで一定期間待つ場合もありますが、新しいプロジェクトが立ち上がるたびに配属を進めていきます。バンダイナムコスタジオにおいて、従業員に自主退職を促す“追い出し部屋”のような部署は存在いたしません」

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